Buat akun gratis dalam 5 menit! Daftar sekarang

Blog

Dapatkan update terbaru terkait industri fintech, produk Xendit dan dapatkan tips untuk mengembangkan produk Anda.

4 Tips Manajemen Kepegawaian agar Karyawan Anda Semakin Produktif

Xendit
Terakhir diperbarui: Juli 14, 2020
 •  3 min read

Apapun jenis bisnis yang Anda jalankan saat ini, besar maupun kecil, aset paling penting dalam sebuah bisnis adalah karyawan Anda. Tanpa kehadiran mereka, Anda tidak akan bisa menjalankan bisnis dengan baik.

Anda harus memiliki karyawan yang berkompeten serta kemampuan leadership yang baik untuk bisa mencapai kesuksesan bisnis. Sayangnya, manajemen staf tidak mudah untuk dilakukan, terutama jika Anda baru mengenal dunia bisnis.

Berikut ini adalah 4 tips manajemen kepegawaian, serta cara menciptakan lingkungan kerja yang menyenangkan dan produktif untuk semua orang.

1. Tentukan Target yang Jelas

Source: freepik.com

Seorang karyawan harus memahami apa indikator kesuksesan dari pekerjaan mereka. Satu-satunya cara untuk mencapai ini adalah dengan menentukan target yang jelas dan dapat dicapai. Dengan adanya target yang jelas, seorang akan bekerja dengan lebih terarah.

Agar semua orang tetap fokus dan sejalan dengan visi perusahaan, Anda mungkin perlu menerapkan sesuatu yang menarik seperti menggunakan tema berbeda per kuartal. Sederhananya, setiap kuartal, tim Anda dapat memilih tema yang menarik dan menyenangkan. Hal ini dapat membantu Anda memberikan motivasi kepada mereka saat bekerja, memonitor perkembangan mereka, dan memastikan mereka dapat mencapai target yang ditentukan untuk setiap kuartal.

Setelah Anda menentukan tema dan target yang jelas, Anda perlu memberikan hadiah untuk terus menjaga motivasi mereka. Tidak perlu sesuatu yang sulit, hadiah itu dapat berupa pesta makan di kantor, pulang lebih awal ketika Jumat, atau perjalanan wisata gratis untuk karyawan Anda.

2. Komunikasi yang Terbuka

Source: blog.ematters.ae

Pastikan perusahaan Anda memberikan akses yang terbuka bagi karyawan dalam berkomunikasi, baik itu dengan sesama karyawan maupun dengan manajer. Jika karyawan Anda dapat leluasa memberikan feedback, bertanya sesuatu, atau mengungkapkan pendapatnya ke manager, ini akan meningkatkan kepercayaan mereka kepada perusahaan Anda.

Hal ini akan menciptakan hubungan kerja yang lebih baik antara karyawan dan manajer. Selain itu, Anda juga dapat memahami dan menyelesaikan berbagai permasalahan yang mungkin muncul di perusahaan Anda dengan lebih baik.

3. Berikan Edukasi agar Karyawan Dapat Bekerja Tanpa Manajer

Source: lightspeedvt.com

Ketika menjalankan bisnis kecil, sulit untuk tidak ikut campur dan melakukan banyak hal dengan tangan Anda sendiri. Namun, ini bukanlah sesuatu yang baik. Hal terbaik yang dapat Anda lakukan kepada karyawan adalah memberikan pengetahuan dan kemampuan yang mereka butuhkan untuk melakukan sebuah pekerjaan dan menyelesaikannya dengan baik.

Anda dapat menawarkan sebuah pelatihan dan dukungan dengan berperan sebagai seorang mentor. Anda juga perlu mengedukasi mereka bagaimana cara menyelesaikan pekerjaan dan mencapai target mereka. Dengan ini, Anda dapat mengukur performa mereka atau bahkan membuat karyawan Anda dapat menilai performa mereka sendiri.

4. Culture yang Menyenangkan

Membuat suasana kerja yang penuh semangat dan menyenangkan dapat membantu meningkatkan performa karyawan Anda. Ingatlah bahwa seorang karyawan mungkin menghabiskan sebagian besar waktunya untuk bekerja di perusahaan Anda, dan inilah alasan mengapa Anda harus memperhatikan hal tersebut.

Google adalah contoh yang bagus. Kantor mereka memiliki mesin pinball, dekorasi yang menarik, ruang santai, cafe, dan masih banyak lagi. Ketika karyawan merasa menjadi bagian dari suatu komunitas atau keluarga, mereka cenderung lebih termotivasi untuk sukses.

Demikian pembahasan mengenai 4 tips manajemen kepegawaian dan cara menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan menyenangkan. Ingin bisnis Anda semakin berkembang? Integrasikan website toko online Anda dengan payment gateway agar bisa menerima pembayaran secara langsung di website Anda.

Xendit adalah payment gateway terbaik di Indonesia yang dapat membantu bisnis Anda semakin berkembang. Dengan adanya payment gateway Xendit, semua transaksi online Anda akan berjalan secara otomatis tanpa perlu konfirmasi manual. 

Xendit juga telah menggunakan API CyberSource yang merupakan perusahaan pengelola pembayaran terbesar di dunia yang berada di bawah naungan VISA, sehingga bisnis Anda akan mendapatkan nilai lebih di mata konsumen dalam hal keamanan dan kenyamanan dalam bertransaksi.

Daftar sekarang juga dan nikmati layanan free trial dari Xendit dengan fitur-fitur lengkap, full support dari tim Xendit, serta transisi mudah untuk aktivasi akun pemilik usaha. Apabila memiliki pertanyaan lainnya terkait produk Xendit, Anda bisa menghubungi tim Xendit melalui contact us.

Artikel terkait

You’re currently on our [current] site. Would you like to visit our [suggest] site instead?